Порядок возмещения по больничным листам изменился: с 1 июля 2023 года вошли в силу изменения в законодательстве, которые вернули порядок компенсаций по больничным листам, действовавший до 1 января 2021 года.
Это означает, что по больничным листам, открытым начиная с 1 июля, первые три дня действует самоответственность работника, то есть они не оплачиваются. С четвертого по восьмой день возмещение платит работодатель, и начиная с девятого дня компенсацию платит Касса здоровья.
Как, на ваш взгляд, готовы ли люди в наши дни не приходить на работу больными?
Андрей Зайцев,
лидер профсоюза нарвских энергетиков:
– В целом, люди вообще идут на больничный с большой неохотой – когда уж совсем припрет. И раньше, во время пандемии, когда вернули прежнюю систему, люди все равно неохотно шли на больничный: хоть оплата больничного была и с первого дня, но ведь не стопроцентная.
А сейчас тем более: три дня вовсе не оплачиваются. Поэтому, на мой взгляд, однозначно: в нынешней экономически тяжелой ситуации люди будут выходить на работу больными. И от этого никуда не деться.
Из нашей медицины вообще сделали какой-то «закрытый кооператив»: на приемы к врачам многомесячные очереди, деньги в Больничную кассу платим и платим, а в итоге даже на полноценный больничный «не заработали».
Татьяна Криволап,
заместитель заведующей Нарвской центральной библиотеки:
– На мой взгляд, это конкретно зависит от человека, его возраста, дохода, работы, образа жизни. Очень индивидуально! Кто-то себя бережет и заботится о своем здоровье и не будет придавать большого значения тому, что потеряет в зарплате за три дня. А у кого-то может быть непростая экономическая ситуация – кредиты, лизинги, каждый цент на счету.
Хорошо, если у человека такая специфика работы, что он может работать удаленно. Однако не в каждом учреждении есть такая возможность.
В любом случае, если человек работает с людьми, он, конечно, должен думать не только о себе, но и о своих коллегах, клиентах.
Хочу сказать, что с самого начала коронавируса наши работники проявляли большую сознательность, почувствовав недомогание, болезненные ощущения, оставались дома.
Александр Дмитриев,
член правления Smart Mööbel OÜ:
– Я думаю, при нынешней ситуации в большинстве случаев люди будут стремиться максимально быстро вернуться на работу и, увы, не до конца выздоровевшими. Самое печальное, что это максимально будет бить по детским садам и школам. Знаю на примере своей семьи, где растут дети.
Еще я заметил, что мало кто болеет и находится на больничном более 7 дней. Так что участие Больничной кассы, считай, сводится на нет. Хоть мы туда делаем и делаем взносы. А где отдача?
На мой взгляд, ситуация еще усугубляется тем, что, например, в Нарве вскоре вообще будет огромной проблемой попасть на примем к семейному врачу. Просто потому, что их количество все меньше и меньше. Многие уходят на пенсию, и замены им нет. Так что лишний раз задумаешься, пока ещё ноги носят, стоит ли торопиться на больничный .
Бронислава Пупкевич,
менеджер по продажам:
– В данный момент эта проблема не сильно актуальна, но уверена, что с приходом холодов и сезонных болезней она будет набирать «вес». Понимаю, что правительство ищет возможности компенсировать дефицит бюджета, но стоит ли делать это за счет компенсации больничных, для меня большой вопрос.
Стараясь не потерять в заработной плате, работники будут приходить на работу нездоровыми и «делиться» болезнями с коллегами, а это, в свою очередь, гипотетически увеличит расходы и для работодателя, вынужденного искать и оплачивать замещающий персонал, и для государства – в виде оплаты большего количества больничных.
Исходя из профессионального опыта, я бы не рассчитывала на самоответственность. Чем больше времени проходит со дня окончания эпидемии коронавируса, тем больше ситуация возвращается на круги своя.
